garanti bankası müşteri danışmanı işe alım süreci ne demek?

Garanti Bankası müşteri danışmanı işe alım süreci şu adımlardan oluşmaktadır:

1. Online Başvuru: Öncelikle, Garanti Bankası resmi web sitesi üzerinden iş ilanları bölümüne girerek müşteri danışmanı pozisyonu için başvuru yapabilirsiniz. Başvuru sürecinde özgeçmişiniz, iletişim bilgileriniz ve diğer mesleki bilgilerinizi tamamlamanız gerekmektedir.

2. Ön Değerlendirme: Başvurunuzun ardından Garanti Bankası insan kaynakları yetkilileri, özgeçmişiniz ve başvuru formunuzdaki detayları inceleyerek sizinle iletişime geçebilirler. Ön değerlendirme telefon veya video görüşmesi şeklinde olabilir.

3. Mülakat Aşaması: Ön değerlendirmeden sonra, başvurunuz uygun görülürse Garanti Bankası yetkilileri tarafından sizinle yüz yüze görüşme yapılacaktır. Mülakat sürecinde, banka yetkilileri sizin yeteneklerinizi, deneyimlerinizi ve Garanti Bankası'nın değerlerine ne kadar uyduğunuzu öğrenecektir.

4. Yetenek Değerlendirme: Mülakat sonrasında, başvurunuz hala ilerlemeye uygun görünüyor ise, yetenek değerlendirme testlerine tabi tutulabilirsiniz. Bu testler, performansınızı ve becerilerinizi ölçmek için tasarlanmıştır.

5. Referans Kontrolü: Yetenek değerlendirmesi sonrasında, son aşamada referans kontrolü yapılır. Bu aşamada, daha önce başka bir yerde çalıştığınız işverenleriniz veya akademik referanslarınız ile iletişime geçilerek, sizin hakkınızda bilgi edinilir.

6. İş Teklifi: Eğer başvurunuz sonrasında her aşamada başarılı olursanız, Garanti Bankası insan kaynakları yetkilileri tarafından sizinle iletişime geçerek size bir iş teklifi yapacaktır. Kabul etmeniz halinde, müşteri danışmanı olarak Garanti Bankası'nda çalışmaya başlayabilirsiniz.